ЛИДЕРСТВО И БЕЗОПАСНОСТЬ

ЛИДЕРСТВО И БЕЗОПАСНОСТЬ. Для обеспечения эффективности политики обеспечения безопасности труда работникам необходимо видеть, что руководство поддерживает эту политику на практике. Руководство часто создает документы, регламентирующие политику безопасности труда, но затем оказывается неспособным обеспечить ее ежедневное проведение в жизнь. Работники верят своему руководству и считают, что оно не просто подписывает документы, связанные с политикой безопасности, только когда они видят, что руководство выполняет свои задачи по обеспечению ОТ на регулярной и ежедневной основе. Решающая роль руководства в обеспечении ОТ очевидна. Хороший руководитель ясно дает понять, что ему нужно с точки зрения результата, и также ясно определяет, что необходимо сделать в организации, чтобы этого результата добиться. Позиция руководства показывает, насколько важная роль отводится безопасности, а также гарантирует общую поддержку каждого элемента программы безопасности. Для получения наилучших результатов руководство организации должно рассматривать безопасность как элемент не менее важный, чем себестоимость продукции, производительность труда, качество работ или отношения между работниками.